劳动争议处理体制论文：劳动争议处理体制改革探索
劳动争议处理体制论文：劳动争议处理体制改革探索
劳动争议处理体制论文：劳动争议处理体制改革探索
【中文摘要】现行的劳动仲裁在我国实际运行中遭遇困境,难以适应当前劳动关系市场化、多元化、复杂化的需求。以劳动仲裁迅速、高效、低成本的柔性特征解决大部分劳动争议的立法初衷未能实现,劳动仲裁也丧失了其在劳动争议处理机制中应有的核心地位。《劳动争议调解仲裁法》的颁布实施,在对我国现行的劳动纠纷处理机制上进行秉承,还总结当前劳动关系和若干年后劳资纠纷的发展趋势的新动向,作出了一系列的改革和新的法律规定,并且依照《劳动法》基本原则,借鉴现行劳动纠纷处理制度的实践经验,总结种种不足,进一步完善劳动纠纷处理制度,尽最大努力将劳动纠纷案件解决于基层,保护劳资双方的合法权益。一方面赋予了工会更广阔的履职空间,另一方面也为劳动者提供了公正高效的法律救济的途径。本文在我国现行的劳动争议处理体制进行分析,肯定《劳动调解仲裁法》对劳动争议处理制度的重要作用的同时,分析我国劳动仲裁制度存在的缺陷,并提出一些完善建议。对劳动争议处理体制改革进行探索,希望能够对我国的劳动争议处理体制的改革尽自己的一点绵薄之力。
【英文摘要】The current labor arbitration in the face of difficulties in actual operation, it is difficult to adapt to the current market-oriented labor relations, diversity,
complex needs.To labor arbitration rapid, efficient, flexible features of low-cost labor disputes to resolve most of the
你可能喜欢
- 劳动争议处理制度
- 争议解决
- 劳动争议仲裁法
- 劳动关系论文
- 劳动争议案件
- 劳动关系和谐
- 劳务派遣论文
- 构建和谐劳动关系
- 劳动争议的处理制度2页
- 劳动争议处理制度40页
- 劳动争议处理制度20页
- 进一步完善我国劳动争议处理制度2页
- 改进现行劳动争议处理制度的思考与对策_章小奕4页
- 对完善我国劳动争议处理制度的思考_陈玉萍2页
- 经济纠纷与劳动争议 的解决的区别3页
- 争议的解决4页
- 第九章 争议的解决69页
- 劳动争议发生后解决争议的途径1页
- 洗衣消费争议解决办法5页
- 合同争议解决方法1页
- 广东省高级人民法院 广东省劳动争议仲裁委员会关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳5页
- 关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见(广东省高级人民法院、广东省劳动争议14页
- 江苏省高级人民法院省仲裁委关于劳动争议调解仲裁法意见20081010(19)9页
- 劳动争议调解仲裁法解释24页
- 论_劳动争议调解仲裁法_构建的裁审体制及与劳动监察的关系4页
- 英文版劳动争议仲裁法7页
- 劳动关系论文4页
- 劳动关系论文13页
- 农村人力资本投资与剩余劳动力就业关系分析论文大纲3页
- 雇佣关系论文：劳动力派遣下雇佣关系问题的探讨14页
- 劳动关系协调师2级论文5页
- 劳动关系论文：PPF成都劳动关系管理的分析与重构5页
- 上海市高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的意见2页
- 天津市高级人民法院审理劳动争议案件有关问题的通知7页
- 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释8页
- 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)5页
- 江苏省高级人民法院 劳动争议案件审理指南88页
- 解读 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释7页
- 关于和谐劳动关系采访小组深入各区县采访的通知1页
- 劳动关系和谐企业材料4页
- 2010年度深圳市劳动关系和谐企业15页
- 浅谈如何在油田企业单位中构建和谐劳动关系7页
- 创建市级劳动关系和谐企业自评报告9页
- 企业构建和谐劳动关系3页
