人体重伤鉴定标准
《人体重伤鉴定标准》
第二条规定:重伤是指使人肢体伤残、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤。
第三条规定：评定损伤程度，必须坚持实事求是的原则，具体伤情，具体分析。损伤程度包括损伤当时原发生病变、与损伤有直接联系的并发症，以及损伤引起的后遗症。鉴定时，应依据人体损伤当时的伤情及其损伤的后遗症。鉴定时，应根据人体损伤当时的伤情及其损伤的后果或者结局，全面分析，综合评定。
第四条规定：鉴定损伤程度的鉴定人，应当由法医或者具体法医鉴定资格的人员担任，也可以由司法机关委托、聘请的主治医师以上担任。鉴定时，鉴定人有权理解与损伤有关的案情、调阅案卷和病历、勘验现场，有关单位有责任予以配合。鉴定人应当遵守有关法律规定，保守秘密。
《劳动法》
第二十五条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
㈠在试用期被证明不符合录用条件的；
㈡严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
㈢严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
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