2010年度二支部员工思想动态调研报告
分析员工思想动态
员工思想动态调研报告
按照公司《关于开展员工思想动态分析调研的通知》（政工[2010]11号）要求，结合正在开展的创先争优活动，为准确把握职工思想层面的重大问题、热点问题，机关支部从11月3日起，在支部范围内开展了职工思想动态问卷调查工作。 本次调查采取省公司政工系统抽样的方式，在各个班组开展了员工思想状况问卷调查。本次调查涉及支部所属的生技部、安监部、调度所、变电部等四部门的各个岗位，共有73名员工，23名员工参与了问卷调查，中层干部5人、一般管理人员6人、一线员工12人。
一、总体情况
总的看来，支部职工思想状况是健康向上的，思想主流积极，关心公司发展稳定，对公司的发展持乐观态度，对公司深化“两个转变”、党员“一带二”、“双培养一输送”、深入开展创先争优活动、“员工关爱年”等表示认同。今年以来，公司通过深入开展创先争优活动、“双培养一输送”员工关爱年等活动，促进了公司职工思想状况的整体提高，价值观念、思想道德、敬业精神等都有所转变。绝大多数职
你可能喜欢
- 员工思想动态分析报告
- 员工季度思想动态分析报告
- 五大建设
- 江苏省电力公司
- 员工思想动态调查问卷
- 基层思想政治工作
- 入党积极分子思想汇报2012
- 员工思想动态分析报告汇总14页
- 员工思想动态分析报告(4季度)2页
- 员工思想动态分析报告4页
- XX公司2011年1季度员工思想动态分析报告3页
- 大安支行员工思想动态分析报告3页
- 员工思想动态分析报告7页
- 员工思想动态分析报告(4季度)2页
- XX公司2011年1季度员工思想动态分析报告3页
- 二季度员工思想动态分析报告5页
- 2011年度维护部第二季度员工思想动态分析报告5页
- 2011年度维护部第三季度员工思想动态分析报告5页
- 2011年度维护部第一季度员工思想动态分析报告3页
- 关于在“五大”体系建设中进一步加强行风建设与优质服务的通知Microsoft Word 文档2页
- 五大建设3页
- 中国特色社会主义五大建设2页
- 五大建设的战略措施1页
- 实施五大工程 建设西部新城区(第一期)2页
- “五大”秦小建设战略纲要4页
- 江苏省电力公司配电网管理规范实施细则(试行)92页
- 江苏省电力公司20kV配电系统技术导则13页
- 江苏省电力公司配电网技术导则实施细则87页
- 江苏省电力公司“大运行”体系建设实施方案20110310(定稿)89页
- 江苏省电力公司高校毕业生招聘管理暂行办法7页
- 江苏省电力公司信息中心培训45页
- 员工思想动态调查问卷1页
- 员工思想动态调查问卷8页
- 公司员工思想动态调查问卷3页
- 江西省电力公司员工思想动态调查问卷2页
- 党的群众路线教育实践活动员工思想动态调查问卷(改)5页
- 国家电网公司员工思想动态调查问卷8页
