办公厅关于印发《甘肃省事业单位岗位设置管理实施意见》的通知
办公厅关于印发《甘肃省事业单位岗位设置管理实施意见》的通知
中共甘肃省委办公厅、甘肃省人民政府
办公厅关于印发《甘肃省事业单位
岗位设置管理实施意见》的通知
（2008年7月21日 省委办发〔2008〕66号）
各市、州委，各市、州人民政府、省直有关部门：
《甘肃省事业单位岗位设置管理实施意见》已经省委、省政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
甘肃省事业单位岗位设置管理实施意见
根据人事部《关于印发〈事业单位岗位设置管理试行办法〉的通知》(国人部发〔2006〕70号，以下简称《试行办法》)和《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见的通知》 (国人部发〔2006〕87号，以下简称《实施意见》)要求，结合我省实际，制定本实施意见。
一、岗位设置管理的目的
1、为适应深化事业单位人事制度分类改革的需要，实行由身份管理向岗位管理转变的管理机制，由固定用人向合同用人转变的用人机制，不断推进人事管理的科学化，规范化，制度化，充分调动各类人员的积极性，创造性，促进社会公益事业的健康有序发展。
二、岗位设置管理的原则
2、坚持科学合理，精简效能的原则；坚持按需设岗，竞聘上岗，按岗聘用，合同管理的原则；坚持宏观调控，分类指导，分级管理的原则；坚持岗位设置管
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